Hva er direkte arbeidskraftkostnader?
Direkte lønnskostnader refererer til de totale kostnadene som selskapet pådrar seg for å betale lønn og andre fordeler til de ansatte i selskapet mot det arbeidet de utfører, som er direkte relatert til produksjonen av produktene til selskapet eller for levering av tjenester.
Komponenter
Følgende komponenter er inkludert:
- Lønn - Lønnene er inkludert i den direkte lønnskostnaden. Disse betales til de ansatte generelt på timebasis for vareproduksjon eller levering av tjenester.
- Lønnsskatt - Det inkluderer lønnsskatt på de ansatte som er engasjert i produksjon av produktene eller levering av tjenester.
- Arbeidskompensasjon - Dette inkluderer kompensasjon fra arbeidstakere til de ansatte som er engasjert i produksjonen av produktene eller tjenestene.
- Helseforsikring - Den inkluderer helseforsikringspremie betalt på vegne av de ansatte som driver med produksjon av produktene eller leverer tjenestene.
- Livsforsikring - Dette inkluderer livsforsikringspremie betalt på vegne av de ansatte som er engasjert i produksjonen av produktene eller tjenestetellingen. Andre fordeler betalt til eller på vegne av de ansatte som er involvert i produksjonen av produktene eller tjenestene er inkludert.
Beregningseksempler
Beregn eksemplene på selskapets totale direkte arbeidskostnadskostnader fra den følgende informasjonen for måneden som slutter 30. september 2019.
- Lønn betalt til de ansatte for arbeidsrelatert direkte til produksjon av produktet: $ 150.000
- Råvarer kjøpt $ 500.000
- Lønn betalt til de ansatte for arbeidet som ikke er direkte relatert til produksjonen av produktet: $ 110.000
- Helseforsikringspremien betalt på vegne av de ansatte som driver med produksjonen av produktet: $ 5000
Løsning:
- De totale kostnadene som selskapet pådrar seg for å betale lønnene til de andre fordelene til de ansatte i selskapet mot det arbeidet de utfører, som er direkte relatert til produksjonen av produktet til selskapet eller for levering av tjenestene, blir del av direkte arbeidskraftkostnad.
- Så i dette tilfellet vil bare lønnene som betales til de ansatte for arbeidsrelatert direkte til produksjonen av produktet og helseforsikringspremien som betales på vegne av de ansatte som er engasjert i produksjonen av produktet, være inkludert i de direkte lønnskostnadene.
- Råvaren vil bli vurdert i den direkte materialkostnaden, og lønnene som betales til de ansatte for arbeidet som ikke er direkte knyttet til produksjonen av produktet, vil være en del av den indirekte arbeidskostnaden.
Dette beregnes som følger:
Fordeler
- Å adskille den direkte arbeidskraftkostnaden fra de totale arbeidskostnadene hjelper til å kjenne de totale lønningene eller andre fordelene for de ansatte i selskapet mot det arbeidet de utfører, som er direkte relatert til produksjonen av produktene til selskapet eller for levering av tjenester. Og kostnadslønnskostnaden igjen etter å ha trukket denne kostnaden ut av de totale arbeidskostnadene, vil være den indirekte arbeidskostnaden til selskapet.
- Det er en av de viktigste komponentene i selskapets produktkostnader, det vil si at kostnadene for direkte arbeidskraft som selskapet pådrar seg i perioden kreves for å beregne selskapets produktkostnad.
Ulemper
- Det er visse kostnader knyttet til ansatte i selskapet der det er vanskelig å identifisere om kostnaden er direkte arbeidskraftkostnad eller indirekte arbeidskostnadskostnad.
Viktige poeng
- Det er en av de viktigste komponentene i selskapets produktkostnader der de andre komponentene i produktkostnaden inkluderer direkte materialkostnader og produksjonskostnader.
- Selskapet kan inkludere beløpet som er betalt til de heltidsansatte i selskapet, deltidsansatte i selskapet, selskapets midlertidige ansatte og de ansatte som er utnevnt på kontraktsbasis, der de er direkte involvert i produksjonen eller håndteringen av varene.
- Den totale verdien av den direkte lønnskostnaden inkluderer ikke bare lønnene som betales til de ansatte. Det inkluderer også det andre betalte beløpet, som er direkte relatert til produktene, for eksempel lønnsskatt som er knyttet til arbeidstakerlønn, arbeidstakers kompensasjonsforsikring, livsforsikring, medisinsk forsikring og andre fordeler.
Konklusjon
- Direkte lønnskostnader er en av de viktigste komponentene i selskapets produktkostnader. Det inkluderer totalt utbetalt som lønn eller andre fordeler til de ansatte i selskapet som er direkte relatert til produksjonen av produktene til selskapet eller for levering av tjenestene.
- Kostnaden for direkte arbeidskraft som selskapet pådrar seg i perioden kreves for å beregne produktkostnaden til selskapet der beløpet som betales til arbeidere som jobber i selskapet, men som ikke er direkte involvert i produktene til selskapet, ikke skal være ansett.
