Hva er en nøkkelmannsklausul?
Key Man-klausul er en klausul som brukes i en kontrakt som brukes for en eller flere “nøkkelmennesker” (hovedperson i kontrakten, vanligvis fondsforvalter eller nøkkelpartner) til å gjøre eller ikke gjøre en spesifisert handling, og kan føre til avslutning av kontrakten er brutt og ses hovedsakelig i aksjeselskaper, risikovillige kapitalorganisasjoner og aksjeselskaper.
Forklaring
Det er en viktig klausul for et verdipapirforetak som forbyr dem å foreta investeringer når de viktigste lederne ikke er tilgjengelige for å ikke bruke tid på investeringene. Det står at hvis et visst antall ledere er fraværende, vil ikke verdipapirforetaket kunne foreta nye investeringer før disse nøkkellederne først byttes ut.
Det kan være mange grunner til at lederne ikke klarer å utføre oppgavene sine ganske bra. Siden administrasjon av investeringer er en enorm oppgave, investerer de viktigste lederne (som har ansvaret) en stor del tid. Når de ikke klarer å gjøre det, skal de i henhold til nøkkelklausulen byttes ut.
La oss nå se på mulige årsaker som nøkkelledere ikke kan gi nok tid til å administrere investeringer for.
Når vil nøkkelmannsklausulen gjelde?
Blant disse årsakene er noen uunngåelige årsaker, og andre er unødvendige årsaker.
- Død: Hvis nøkkelpersonen dør, er det ingenting man kan gjøre med det. I så fall vil denne paragrafen gjelde.
- Lider av langvarig funksjonshemming: Dette er også en av de uunngåelige årsakene. Hva ville den viktigste lederen gjøre hvis hun lider av en funksjonshemning eller sykdom?
- Den viktigste lederen har sagt opp jobben: Hvis lederen har fått en ny jobb med bedre utsikter, er det ingenting et verdipapirforetak kan gjøre med det.
- Den utøvende er oppsagt: Hvis den viktigste utøveren av en eller annen grunn blir sagt opp, vil denne klausulen gjelde.
- Gjør andre oppgaver mer effektivt: Hvis den viktigste lederen gjør en annen oppgave mer effektivt enn å administrere investeringene, er det på høy tid at hun fjernes og erstattes av noen mer ansvarlige.
- Ledelsen er dømt for en forbrytelse: Dette er en alvorlig trussel mot en organisasjon. Hva om kundene får vite at investeringsforvalteren er en kriminell? Hva ville verdipapirforetaket gjøre? Keyman-klausulen gjelder også her.
Hvorfor er det viktig?
- En enorm sum penger står på spill: For et verdipapirforetak er det et stort ansvar å administrere investeringer. Og de administrerer ikke bare investeringene til en eller to kunder. Antallet er stort, ofte mer enn en million eller en milliard dollar. I så fall, hvis lederne som administrerer investeringene ikke er oppriktige (eller har uunngåelige problemer); da må verdipapirforetaket erstatte dem.
- Verdipapirforetakets omdømme : Hvis verdipapirforetaket bestemmer seg for ikke å erstatte dem, vil investeringsselskapets effektivitet settes i tvil. Og dette er på ingen måte en god ting for det aktuelle verdipapirforetakets fremtidsutsikter.
- Investeringsselskap trenger å produsere nøkkelklausul: Nå er det mange nyetableringer, stiftelser, investorer som ber om nøkkelklausul som garanti før de ansetter et verdipapirforetak. Disse nyetableringene, stiftelsene, investorene ønsker å forsikre seg om at investeringsselskapet vil ta størst mulig omsorg for investeringene sine og ikke tillate at noen ledere håndterer investeringen før personen er den mest kvalifiserte og kvalifiserte. I dag har denne klausulen blitt en obligatorisk klausul som hvert verdipapirforetak må tenke på.
Hvordan implementere en nøkkelmannsklausul?
Hvis du driver et verdipapirforetak (eller en investor og ønsker å forstå hvordan dette fungerer), er det tre ting du bør huske på -
Legg til "nøkkelmannsparagrafen" til alle som kommer under kontrakt med firmaet
Først og fremst må du se på kontrakten til de som tar viktige beslutninger for kundenes investeringer. Og så må du legge til nøkkelmannsparagrafen i kontrakten. Senere må du opprette et mandat om at alle som blir med i verdipapirforetaket skal få denne klausulen satt inn i sine kontrakter.
Keyman forsikring:
Hvis du er et lite firma og virkelig ikke kan ta risikoen for å erstatte de begrensede ressursene dine, er det riktig å kjøpe nøkkelmannforsikring. Hvis du er et stort firma og har rikelig med ressurser og budsjett for å erstatte dine viktigste beslutningstakere, trenger du ikke å kjøpe nøkkelmannforsikring.
Tenk på det verste fallet
Å legge til nøkkelmannsklausulen i kontrakten til dine viktigste beslutningstakere og kjøpe nøkkelmannforsikring er et flott utgangspunkt. Men du må også forberede deg på worst case-scenarier. Hvis du kan skrive ned en beredskapsplan og følge den, vil du være forberedt på alle verste tilfeller.
